Отслеживание целей

14 июля 2026
👁 3838

Отслеживание целей позволяет формировать цели компании или сотрудников и отслеживать прогресс их выполнения.

Главная страница модуля

Перейдите по пути: Компания - Цели.

Доступные возможности:

  1. Кнопка "Новая цель" - для создания новой цели.
  2. Поле выбора года - для фильтрации целей по году.
  3. Поле выбора месяца - для фильтрации целей по месяцу.
  4. Поле "Все сотрудники" - для фильтрации целей по сотрудникам.
  5. Поле "Теги" - для фильтрации целей по тегам.
  6. Поле количества записей - для выбора количества целей, которые отображаются на странице.
  7. Кнопка "Экспорт" - для экспорта списка целей.
  8. Кнопка "Настройки таблицы" - для настройки отображения колонок в таблице.
  9. Кнопка "Обновить" - для обновления таблицы целей.
  10. Поле "Поиск" - для поиска цели по ключевым словам.
  11. Название цели - для открытия или просмотра цели.
  12. Кнопка "Просмотр" - для просмотра цели.
  13. Кнопка "Редактировать" - для редактирования цели.
  14. Кнопка "Удалить" - для удаления цели.

1

Добавление цели

Для создания новой цели нажмите кнопку "Новая цель". После этого откроется страница добавления цели.

Доступные возможности:

  • Поле "Тема" - для ввода названия цели.
  • Поле "Тип цели" - для выбора типа цели, по которому система будет отслеживать прогресс.
  • Поле "Сотрудник" - для выбора сотрудника или сотрудников, для которых создается цель.
  • Поле "Достижение" - для указания планового значения цели.
  • Поле "Дата начала" - для выбора даты начала периода цели.
  • Поле "Дата окончания" - для выбора даты завершения периода цели.
  • Поле "Повторять каждые" - для настройки повторения цели.

2

  • Поле "Описание" - для добавления дополнительной информации по цели.
  • Чек-бокс "Уведомить сотрудников, если цель достигнута" - для отправки уведомления сотрудникам после достижения цели.
  • Чек-бокс "Уведомить сотрудников, если цель достигнута наполовину периода цели" - для отправки уведомления сотрудникам при достижении цели к середине периода.
  • Чек-бокс "Уведомить сотрудников, если цель не удалось достичь" - для отправки уведомления сотрудникам, если цель не была достигнута.
  • Чек-бокс "Отображать виджет после завершения периода цели" - для отображения виджета по завершенной цели после окончания периода.
  • Чек-бокс "Скрыть отображение целей для участников" - для скрытия цели от участников.
  • Кнопка "Сохранить" - для сохранения новой цели.

3

Редактирование и отслеживание цели

При редактировании цели отображаются основные данные цели и блок "Достижения". В блоке "Достижения" можно просмотреть прогресс выполнения цели в процентах, а также общее значение достигнутого результата.

После сохранения цели система начинает отслеживать действия назначенных сотрудников и обновляет прогресс цели в зависимости от выбранного типа цели и достигнутых результатов.

4

Корпоративное обучение

Специалисты учебного центра помогут понять общие принципы
работы и обучат вашу команду эффективным приемам.